>> IFOD niet-politieke vakbond van de brandweermannen van België

U bent hier : Beginpagina » Informatie

>>Rondvraag brandweerpersoneel

Rondvraag brandweerpersoneel

Naam & Voornaam :

Email :

Adres :

 

1. Welk soort statuut willen jullie?

Eén zelfde statuut voor alle brandweermannen zowel de beroeps als de vrijwilligers

Een statuut waar verschil gemaakt wordt tussen de beroeps en de vrijwilligers

Elke zone een apart statuut ingevuld volgens de noden van de regio

Andere mening…

2. Hoe moeten de zones er volgens jullie er in de toekomst uitzien?

Zo groot mogelijke zones (max. 1 a 2 per provincie)

Enkele zones per provincie (1 per district )

Zones gelijklopend met de politiezones

Behoud van de gemeentelijke zones

Andere mening…

3. Welk soort van loonregeling stellen jullie voorop?

Eén vast loon waarin zowel de extra vergoedingen (forfait) alsook de vergoedingen voor specialisaties vervat zitten.

Eén vast loon inclusief de vergoedingen voor Weekend- en Nachtprestaties, met aparte premies voor specialisaties.

Behoud van de huidige baréma’s aangevuld met vergoedingen voor Weekend- en Nachtprestaties en aangevuld met vergoedingen voor specialisaties

Andere mening…

4. In welk uursysteem willen jullie graag werken

Een 24 uursysteem

Een 12 uursysteem

Een 8 uursysteem

Een systeem van vlottende uren

Andere mening…

5. Vindt u de dringende geneeskundige hulpverlening nog langer een taak van de Brandweer?

Ja, iedere brandweerman moet beschikbaar zijn voor de ambulancedienst

Ja, doch het verplegend personeel moet over een specialisatie beschikken

Ja, maar de verplegers moeten burgers zijn met een medisch diploma

Nee, de brandweer moet zich met de specifieke brandweertaken kunnen bezig houden, het is beter de ambulances te privatiseren

Andere mening…

6. Moet er in elke brandweerpost een minimum bezetting (6 a 9 man) beroepspersoneel komen?

Ja, dit komt een snellere uitruktijd alleen maar ten goede

Nee, kleinere posten kunnen perfect zelfstandig op vrijwilligers blijven draaien

Andere mening…

7. Op welke leeftijd moet een brandweerman met pensioen kunnen?

60 jaar met mogelijkheid tot 65 te blijven

55 jaar (Min. 30 jaar dienst) met mogelijkheid tot 60 te blijven

60 jaar met mogelijkheid van verlof voorafgaande het pension

Andere mening…

8. Vindt u jaarlijkse sportproeven noodzakelijk?

Ja, dit komt de fysieke paraatheid ten goede

Nee, de medische keuring voldoet om uit te maken of men al dan niet geschikt is

Andere mening…

9. Moeten er meer en specifiekere opleidingen komen?

Ja, het huidige opleidingsniveau is onvoldoende

Ja, indien dit niet ten koste gaat van het verlof ( dus tijdens de diensturen )

Ja, vooral voor de vrijwilligers, omdat zij minder interventies hebben

Nee, de huidige regeling volstaat

Andere mening…

10. Moet de brandweer volgens u een betere bedrijfstructuur krijgen?

Ja, het lagere personeel heeft vaak te weinig inspraak

Ja, het personeel, ook de niet gesyndiceerden, moeten zich kunnen uiten

Nee, de huidige regeling van het vakbondsoverleg is voldoende

Andere mening…

11. Acht u het nog mogelijk dat elke Brandweerman alle functies kan uitoefenen?

Ja, iedere Brandweerman zou alle functies moeten kunnen uitoefenen

Nee, de Brandweerman moet zich met de specifieke brandweertaken kunnen bezig houden

Iedere Brandweerman zou zich moeten beperken tot één specialisatie naar keuze

Andere mening…

Suggesties en of andere verzuchtingen :

 


Intercategoriele Federatie Openbare Diensten - Belgisch Staatsblad van 20.03.1986 / blz. 3734
Administratieve en Sociale Zetel : Generaal Bernheimlaan 18/20 - 1040 BRUSSEL - Tel. 02 644 65 00 / Fax 02 644 67 93

POMPIER - SPIP - RÉCIT-FP